Redacción
Lunes, 17 de Agosto de 2026
VALLADOLID
Varias plazas en el Ayuntamiento de Íscar
En el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 146, de 30 de julio de 2026, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
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Una plaza de Jefe/a de Negociado, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
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Una plaza de Ordenanza, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Subalterna, por el sistema de concurso-oposición, en turno restringido.
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Una plaza de Técnico/a de Turismo y Empresa, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso-oposición, en turno restringido.
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Una plaza de Técnico/a de Deportes y Juventud, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso-oposición, en turno restringido.
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Una plaza de Administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa y clase Media, por el sistema de oposición, en turno libre.
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Una plaza de Técnico/a de Cultura y Educación, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
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Una plaza de Responsable de Servicios Técnicos (Arquitecto/a Técnico/a), perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso, en turno libre.
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Dos plazas de Oficial de Servicios Múltiples de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado» (17 de agosto).
Material de preparación
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Una plaza de Jefe/a de Negociado, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
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Una plaza de Ordenanza, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Subalterna, por el sistema de concurso-oposición, en turno restringido.
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Una plaza de Técnico/a de Turismo y Empresa, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso-oposición, en turno restringido.
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Una plaza de Técnico/a de Deportes y Juventud, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso-oposición, en turno restringido.
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Una plaza de Administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa y clase Media, por el sistema de oposición, en turno libre.
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Una plaza de Técnico/a de Cultura y Educación, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
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Una plaza de Responsable de Servicios Técnicos (Arquitecto/a Técnico/a), perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso, en turno libre.
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Dos plazas de Oficial de Servicios Múltiples de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado» (17 de agosto).
Material de preparación
