Redacción
Viernes, 03 de Octubre de 2025
SANTA CRUZ DE TENERIFE
Diversas plazas en el Cabildo Insular de La Palma
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife» número 59, de 16 de mayo de 2025, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
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Una plaza de Ingeniero/a de Montes, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Tres plazas de Oficial/a de Primera Matarife de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Seis plazas de Técnico/a de Administración General, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Superior, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Una plaza de Auxiliar de Administración General, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar y clase Auxiliar, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Dos plazas de Auxiliar de Administración General, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Auxiliar y clase Auxiliar, por el sistema de concurso-oposición, en turno reservado a personas con discapacidad.
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Una plaza de Ingeniero/a Técnico de Obras Públicas, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Una plaza de Ordenanza Conductor/a de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Una plaza de Ordenanza Conductor/a de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno reservado a personas con discapacidad.
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Una plaza de Peón/a de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Una plaza de Peón/a de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno reservado a personas con discapacidad.
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Una plaza de Capataz/a de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Dos plazas de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Una plaza de Operario/a Conductor/a de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Una plaza de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Auxiliar, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Ocho plazas de Operario/a de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.