Redacción
Jueves, 23 de Febrero de 2023
ASTURIAS
Varias plazas en el Ayuntamiento de Avilés
En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 240, de 16 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir las convocatorias para proveer:
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Una plaza de Técnico de Administración General, perteneciente a la Escala de Administración General, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, por el turno libre.
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Una plaza de Gestión, perteneciente a la Escala de Administración General, subescala Gestión, mediante el sistema de concurso-oposición, por el turno libre.
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Una plaza de Administrativo, perteneciente a la Escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso-oposición, por el turno libre.
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Una plaza de Auxiliar, perteneciente a la Escala de Administración General, subescala Auxiliar, mediante el sistema de concurso-oposición, por el turno libre.
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Una plaza de Psicólogo, perteneciente a la Escala de Administración Especial, subescala Técnica Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, por el turno libre.
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Una plaza de Trabajadora Social, perteneciente a la Escala de Administración Especial, subescala Técnica Media, mediante el sistema de concurso-oposición, por el turno libre.
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Una plaza de Ingeniero Técnico Industrial, perteneciente a la Escala de Administración Especial, subescala Técnica Media, mediante el sistema de concurso-oposición, por el turno libre.
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Una plaza de Encargado, perteneciente a la Escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso-oposición, por el turno libre.
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Una plaza Oficial, perteneciente a la Escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso-oposición, por el turno libre.
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Tres plazas de Operario, pertenecientes a la Escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso-oposición, por el turno libre.