Redacción
Jueves, 17 de Noviembre de 2022
CÓRDOBA
Diversas plazas en el Ayuntamiento de Baena
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» número 214, de 9 de noviembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo:
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Tres plazas de Administrativo, categoría C1, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Dos plazas de Taquillero Piscina, categoría C2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Dos Plazas de Oficial 2.º Jardinería, categoría AP, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Peón de Mantenimiento, categoría AP, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Oficial 2.º/Ayudante, categoría AP, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Cuatro plazas de Trabajadora Social, categoría A2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Trabajadora Social ETF, categoría A2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Monitor Personal Torreparedones, categoría C2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Sepulturero, categoría C2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Dos plazas de Limpiadora, categoría AP, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Técnico de Prevención, Adicciones y Subvenciones, categoría A2.
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Dos plazas de Conserjes, categoría AP, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Orientadora Laboral Desarrollo, categoría A2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Conductor, categoría C2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Dos plazas Limpiadora-Conserje, categoría AP, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Tres plazas de Monitor Natación Socorrista, categoría C2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Monitor Natación Fisioterapeuta, categoría C2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Tres plazas de Agente de Aparcamiento, categoría AP, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Asesor/a Jurídica CIM-Técnico de Igualdad, categoría A1, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Psicólogo ETF. categoría A1, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Educadora Social ETF, categoría A2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Educadora Social, categoría A2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Arquitecto Técnico, categoría A2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Dos plazas de Monitor Sociocultural, categoría C2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Limpiadora, categoría AP, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Oficial 1.º Electricista, categoría C2, mediante el sistema de concurso, turno libre.
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Una plaza de Monitor Banda Música, categoría C2, mediante el sistema de concurso-oposición, turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado» (17 de noviembre).
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba».
