Redacción
Jueves, 08 de Septiembre de 2022
BADAJOZ
Varias plazas en la Mancomunidad de Municipios Río Bodión
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» número 167, de 1 de septiembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre:
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Una plaza de gerente.
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Una plaza de auxiliar administrativo.
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Tres plazas de trabajador/a social para los Servicios Sociales de Atención Social Básica.
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Una plaza de educador/a social para el Programa de Atención a Familias.
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Una de psicólogo/a para el Programa de Atención a Familias.
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Seis plazas de dinamizadores/as deportivos/as.
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Dos plazas de agentes-técnicas/os de Igualdad.
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Una plaza de agente de empleo y desarrollo local.
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Una plaza de arquitecto/a para la Oficina Técnica de urbanismo y desarrollo territorial sostenible.
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Una plaza de asesor/a jurídica para la Oficina Técnica de urbanismo y desarrollo territorial sostenible.
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Una plaza de arquitecto/a técnico para la Oficina Técnica de urbanismo y desarrollo territorial sostenible.
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Una de delineante para la Oficina Técnica de urbanismo y desarrollo territorial sostenible.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado» (8 de septiembre).
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica de la Mancomunidad de Municipios Río Bodión (https://sede.mriobodion.es).
